Hoe om te gaan met iemand die niet van je houdt

In een perfecte wereld kunnen we allemaal opschieten. Er zouden geen gekwetste gevoelens zijn, geen gekneusde ego's, geen onzekerheden die onze rede zouden prikkelen of die ons zouden verhinderen echt te delen wat we voelen.

Maar we weten anders, niet wij Helaas, hoe vaak hebben we gesprekken verlaten of hebben we zelfs vriendschappen beëindigd omdat iemand het verkeerde idee van ons had Of misschien kent iemand ons nauwelijks, maar we komen erachter dat ze gewoon niet doen Het zorgt niet voor ons. Het is moeilijk om niet aardig gevonden te worden; het is nog moeilijker als we er niets aan kunnen doen.

Of kunnen we? Terwijl iedereen recht heeft op zijn eigen mening, zijn er enkele innerlijke basisregels die we kunnen opnemen in gesprekken en persoonlijke interacties, dus die populariteit regeert niet over onze identiteit.

Hieronder zijn enkele manieren om u te helpen om een ​​afspraak te maken met iemand die u niet mag.

Weet waar je voor staat.

Bron: Aidan Meyer

Geregen zijn in jezelf - waar je in gelooft, waar je voor staat, waar je eigen morele hoge grond van gemaakt is - bevrijdt je van de druk van het hebben van anderen om het te valideren. Terwijl je altijd moet streven naar een open geest en om deel te nemen met diegenen die anders denken of geloven dan jij, is er een manier om dit te doen, zodat het wederzijds voordelig is, niet vanuit een poging om te sagen of in diskrediet te brengen..

Wanneer je een gezond gevoel van persoonlijke overtuiging hebt, ben je beter in staat zowel nederigheid als vrijmoedigheid te beoefenen; je bent gemotiveerd vanuit een diepere plek dan gewoon proberen aardig gevonden te worden. Wanneer iemand het bijvoorbeeld niet eens is met een waarde die u hoog in het vaandel heeft, is het gemakkelijker om uzelf te scheiden van het probleem dat u tegenkomt. En als iemand beslist dat ze je niet leuk vinden als gevolg van je standpunt, dan kun je beter zien hoe dat waarschijnlijker is als er een probleem aan het einde is dan een karakterfout in jezelf.

(Opmerking: dit moet in beide richtingen werken. Een goede hartcontrole is om ditzelfde respect te meten, niet om iemand te liken omdat ze andere waarden hebben dan jij.)

Onthoud grenzen.

Bron: Ezra Jeffrey

De emoties van iedereen zijn van henzelf. Je kunt rekening houden met anderen, en zelfs voorzichtig rekening houden met een reactie die iemand mogelijk heeft (en je verontschuldigen als je onbedoeld pijn hebt veroorzaakt), maar dat betekent niet tegelijkertijd dat het jouw taak is om te bepalen wat anderen doen voelen.

Dit soort gaat samen met het bovenstaande punt, maar onthoud dat als iemand je snel op een bepaalde manier wil labelen of ervoor kiest je niet met je te associëren om redenen die ze niet duidelijk hebben gemaakt, dat is hun keuze. Het doet pijn, en het is waarschijnlijk oneerlijk, maar dat was hun manier om te tekenen. Het is aan jou om te bepalen in welke lijnen je tekent - welke emoties je kiest om je over te geven en de kracht die ze over je hebben als resultaat.

Adres geruchten direct.

Bron: Clarisse Meyer

Nogmaals, oefen het respect dat je graag aangeboden zou krijgen. Als je informatie hebt gehoord waarvan je zeker weet dat ze onjuist is, of op zijn minst vragen of twijfels hebt, ga dan naar de bron en laat zo min mogelijk mensen weg.

Wanneer mensen zich in het nauw gedreven voelen of tegen elkaar aan lopen, is het gemakkelijk om defensief te worden. Dit zal nooit leiden tot een positief resultaat voor beide partijen. Overweeg in plaats daarvan hoe je tot de kern van een zaak kunt komen, zachtjes vragend, ik wil echt je kant van de dingen begrijpen. Kun je me laten weten of iets dat ik heb gedaan jou heeft beledigd of je de verkeerde kant heeft ingesmeerd, laat ze reageren. Onderbreek niet met uw eigen versie van gebeurtenissen of met waarom hij of zij u verkeerd weergeeft. Hoor ze uit en erken hun realiteit. Pas nadat iemand zich gehoord en begrepen voelt, staan ​​ze open voor correctie.

Als dat gebeurt, vraag je dan of je je partij kunt delen door iets te zeggen als: Het zou moeilijk zijn om dat te voelen, of wanneer je het zo stelt, kan ik begrijpen waarom je dat denkt. Maar hier komt waar ik vandaan kom .

En onthoud: alleen omdat iemand over u roddel, geeft u geen toestemming om lasterlijk te handelen als reactie. Wees een volwassene en blust vuur. Start ze niet.

Weet wanneer weg te lopen.

Bron: Shannon Kelley

Soms moet je mensen gewoon laten gaan. Een gezond gevoel van vertrouwen hebben, een geworteld doel, duidelijke grenzen, en alles doen wat je kunt om geruchten aan te pakken of zelf aan de kant te blijven, resulteert niet altijd in een perfect geheelde vriendschap.

Iedereen heeft zijn eigen weg van perspectief, integriteit en volwassenheid om te wandelen, het wordt leven genoemd. Het zal niet altijd synchroon lopen, zodat twee mensen tegelijkertijd kunnen evolueren of vooruitgang boeken, onder dezelfde omstandigheden. En dat is OK.

Zolang we ons deel doen, kunnen we met vertrouwen de deur openlaten (in plaats van dichtslaan) voor toekomstige vriendschap totdat iemand er klaar voor is om er doorheen te lopen. We hoeven het niet te forceren en we hoeven niet te schreeuwen. Niet iedereen zal onze vriend zijn, maar iedereen kan een voertuig zijn van meer begrip, respect en zelfbewustzijn. Het vergt allerlei soorten.

Heb je een soortgelijke situatie gehad met iemand in je leven? Hoe heb je erdoor gewerkt?