Stel dat u acht uur per dag, vijf dagen per week werkt en dat u drie weken per jaar vakantie neemt. Dit herinnert je aan een van die martelende verhaalproblemen die je op de basisschool moest oplossen. Er is een punt, ik beloof het. Als je de cijfers gebruikt, betekent dit dat je ongeveer 1.960 uur per jaar besteedt aan je collega's..
Een goede relatie met uw collega's hebben, maakt uw hele werkervaring zeker leuker.
Ik durf te wedden dat dit meer tijd is dan je met je vrienden of familieleden doorbrengt. Er is geen suikercoating. Je besteedt veel tijd aan het delen van lucht met de mensen met wie je werkt. En hoewel je misschien niet van hen verwacht dat ze de beste vrienden worden, helpt een goede relatie met je collega's zeker om je hele werkervaring leuker te maken.?Maar, hoe bereik je dit? Het kan een uitdaging lijken om een vriendschap met iemand op te bouwen als je spreek alleen over de vastgelopen kopieermachine of het gebrek aan koffiemelk in de pauzeruimte. Het vormen van relaties met uw collega's hoeft echter niet zo gecompliceerd te zijn. Doe de onderstaande tips in om te werken en u weet zeker dat er een band ontstaat tussen u en de mensen met wie u werkt, zowel op kantoor als op kantoor.!
1. Werk hard
Laten we eerlijk zijn, ik hou niet van een slapper. Dus als u streeft naar een sterkere band tussen u en uw collega's, moet u er eerst voor zorgen dat uw eigen werkprestaties op peil blijven.Ga uw stukken projecten op tijd of zelfs eerder af. Reageer snel op berichten van uw teamleden. Doe je dag in dag uit je best. 'Het lijkt misschien volkomen irrelevant, maar enkele mensen staan te popelen om vrienden te worden met de kantoorloaf die voortdurend de verantwoordelijkheid afschuift en de rekening verstrijkt..
2. Wees behulpzaam
Op theіtame token is het moeilijk niet de werknemer die er constant in een mum van tijd ligt leuk vinden om een helpende hand te bieden. Als je behulpzaam en gewetensvol bent, word je meteen sympathiek. Dus bieden om te helpen wanneer je collega positief is begraven onder werk. Neem gedetailleerde aantekeningen in een vergadering als ze ziek is. Het is niet alleen leuk om te doen, maar het is ook een goed startpunt voor een solide (en wederzijds voordelige!) Vriendschap op kantoor.
3. Vermijd Office Gossip
Vallen in de roddelsval op kantoor is veel te gemakkelijk. In feite lijkt het op het eerste gezicht een geweldige manier om relaties op de werkplek daadwerkelijk te verstevigen. Die persoon moet tenslotte werkelijk zoals jij, om de tijd te nemen om je te benaderen en te klagen over je baas of een andere werknemer. Je hoeft me echter niet te vertellen dat kantoorgeruister altijd terugkomt om je te bijten. Dus doe je best om volledig uitgeschakeld te blijven. Immers, als de enige dingen waar het kantoor blabbermond aan kan denken om over te praten, is je baas zijn slechte kapsel of de nog hangende echtscheiding van je collega's, dat is waarschijnlijk geen relatie die je toch wilt laten bloeien.
4. Neem deel aan Office-uitstapjes
Oké, dus misschien klinkt de bowlingwedstrijd van je kantoor echt niet lekker, of haat je het idee om op zaterdagochtend op te staan om vrijwilligerswerk te doen met je afdeling. Maar metgezelevenementen zijn een geweldige kans om uw collega's te leren kennen buiten de vier muren van uw kantoor. Maak daar een uitstap en neem deel aan de uitstapjes die uw organisatie samenstelt! U kunt op een ander niveau contact maken met uw collega's - en u zult waarschijnlijk verbaasd zijn over hoeveel plezier u uiteindelijk zult hebben.
Iets hebben om verbinding mee te maken - anders dan je gedeelde haat tegen onkostendeclaraties - kan een sterkere relatie opbouwen.
5. Organiseer een activiteit
Niet elk bedrijf stelt evenementen en uitstapjes samen waaraan hun werknemers kunnen deelnemen. Maar dat betekent niet dat u en uw collega's zich moeten neerleggen bij die snelle gesprekken door de waterkoeler. Er is niets dat u ervan weerhoudt een happy hour of een ander sociaal evenement te organiseren. -back-activiteit die jou en je collega's het kantoor uit jaagt voor wat plezier. Neem dus het initiatief om iets te organiseren na werktijd. Niets brengt mensen samen zoals een paar drankjes en een aantal hapjes.
6. Zoek Common Ground
Denk eens terug aan enkele van uw recente gesprekken met uw collega's. Waar waren ze over? Als het eerste dingen zijn die in je opkomen zijn vergaderingen, telefoonberichten en het feit dat de printer geen papier meer heeft, ben je niet de enige. De meeste van uw interacties gaan waarschijnlijk over werk gerelateerde onderwerpen.?Terwijl u geen tonnen werktijd wilt verspillen aan onwetende onderwerpen (het is een trefzekere manier om uw baas te irriteren), het vinden van verschillende interesses en passies die u met uw collega's deelt, is nog steeds een geweldig idee. Of je nu allebei traint voor je eerste marathon of je wilt graag weten wat er hierna gaat gebeuren op Schandaal, iets hebben om verbinding mee te maken - anders dan je gedeelde haat tegen onkostenrapporten - kan helpen om een sterkere relatie op te bouwen.
7. Voer willekeurige handelingen van vriendelijkheid uit
Vriendschappen vormen met de mensen met wie je werkt, hoeft geen ingewikkelde, grootse gebaren te zijn. In plaats daarvan neemt u gewoon de tijd om iets te doen waardoor ze kunnen lachen. Alles is voldoende om een kopje koffie voor uw bureaugenoot te pakken op weg naar kantoor. Noteer verjaardagen en laat een kaart achter op het bureau van uw collega. Breng een donut op een maandagochtend binnen. Dit zijn allemaal kleine, eenvoudig te beheren acties, maar ze hebben een enorme impact. Bovendien is het geen genie om te weten dat iedereen houdt van de persoon die gewapend is met gratis koffie en donuts.
Wanneer u zoveel tijd op het werk doorbrengt, kan het hebben van goede relaties met de mensen met wie u werkt een groot verschil maken in uw mening over uw baan en uw houding op kantoor. Maar het kan ingewikkeld en zelfs een beetje lastig lijken om deze vriendschappen aan te wakkeren. Gelukkig is het opbouwen van betere banden met je collega's meer dan goed te doen! Breng deze tips in actie en bereid je voor op de meest geliefde persoon op kantoor.